上学期少先队工作计划(全文)
下面是小编为大家整理的上学期少先队工作计划(全文),供大家参考。
上学期少先队工作计划 讲文明学礼仪促和谐——上学期少先队工作计划
一、指导思想:
为进一步贯彻落实《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》。切实树立“全国青少年文明礼仪教育示范基地”的示范作用,努力提高全体师生的思想道德素质和文明礼仪素养,促进文明和谐的校园。
二、主要工作及要求:
(一)继续深化、强化“文明礼仪”教育,狠抓养成教育。
1、营造文明和谐的育人环境,学习环境。让这些“说文明话,做文明事,言行一致”、“不要吝啬说‘您好’‘请’‘再见’‘不客气’”、“我的行为我来规范”等等标语随处可见,(也可让学生参与“校园文明礼仪提示语”设计)可精心布置“温馨小提示”、“文明之星榜”、“成长的足迹”、“我耕耘、我收获”等等激励心志的栏目。充分利用黑板报的资源对学生宣传文明礼仪知识,适时开展评比。
2、文明的语言环境:使用普通话,各中队要强化“十字”文明礼貌用语。(请、你好、谢谢、对不起、再见)
3.文明的形象:教育学生会关注自己的仪表,面容清洁,勤修指甲,穿戴整洁,大方。(男生不留长发,不烫发、
不染发)全体学生周一着穿校服。
4、从常规训练入手,使文明具体化。
(1)、全校性集合排队,做到快、静、齐的训练。
(2)、做操动作规范,整齐化一的训练。
(3)、上下楼梯列队靠右走的训练
(3)、站、立、行的军事化的训练。
(4)、和老师敬礼、问好姿态的训练。
(5)、标准敬队礼、规范系、戴红领巾,唱队歌、国歌、升旗仪式规范性的训练。
5、继续强化开展>、《小学生日常行为规范》、《青少年文明礼仪读本》、《柳江县壮校附小文明班级评比制度》的学习教育活动,让学生熟知主要条款内容,培养学生形成讲文明、懂礼貌、守纪律的良好行为习惯。适时举行《守则规范记我心》诵读比赛。
6、"文明礼仪伴我行"全校性中队主题队会比赛,规范学生的言行,展示班级的文明风彩。
7、加大检查监督力度,做好“文明班级”评比工作
(二)加强少先队的基础建设。
1、充分发挥班队会的灵魂教育阵地,有计划有组织地开展班队会活动,学校将定期和不定期的做好班队会的检查工作,在检查中做好各班级的现场摄像和记录工作。
2、建设一支强有力的自主管理干部队伍。充分发挥少
先队干部的主动性,明确制度,各负其责,协助学校做好日常检查工作
3、做好中队角的布置工作,发挥育人功能,提高实效性
4、做好鼓号队新老队员的交替、训练工作
5、继续开通和完善“红领巾广播台”
6、做好第九届柳州市校园文化艺术节的组织和训练工作
三、各月份工作要点:
学校将日常礼仪及学生行规分解为各个小目标,每月选择一个训练重点,侧重对这方面的训练。让学生循序渐进地得到进步。
九月份:环境、语言、形象、尊师
1、营造文明和谐的学习环境(以“文明礼仪”和“读书活动”为主题的教室布置;黑板报出版《文明礼仪伴我行——家庭篇》。月底检查、评比)
2、使用文明的语言。使用普通话,各中队要强化“十字”文明礼貌用语。(请、你好、谢谢、对不起、再见)
3、树立文明的形象。教育学生会关注自己的仪表,面容清洁,勤修指甲,穿戴整洁,大方。(男生不留长发,不烫发、不染发)全体学生周一着穿校服。
4、红领巾广播开始正常开播。行为规范值日生和值周
生进行人员补充并开始上岗执勤。
5、各中队根据实际制定好本学期少先队中队计划,并调整中队组织。
6、庆祝第二十三个教师节活动。学会尊师
7、“文明班级”评比。
十月份:常规训练、建队日
1、从常规训练入手,使文明具体化。
(1)、全校性集合排队,做到快、静、齐的训练。
(2)、做操动作规范,整齐化一的训练。
(3)、上下楼梯列队靠右走的训练
(3)、站、立、行的军事化的训练。
(4)、和老师敬礼、问好姿态的训练。
(5)、标准敬队礼、规范系、戴红领巾,唱队歌、国歌、升旗仪式规范性的训练。
2、10 月 13 日,第 58 个建队日,入队仪式、会操评比
十一月份:主题队会
强化少先队礼仪,各中队开展一次规范主题队会仪式。(各小队报告人数、出旗、唱队歌、退旗、呼号等。
1、五六年级主题《文明礼仪伴我行——感恩教育》
2、三四年级指定的教育案例
3、一二年级自由选材
十二月份:
十二月份、一月份:迎新春、总结工作
继续深化《小学生日常行为规范》的学习教育活动,培养学生形成讲文明、懂礼貌、守纪律的良好行为习惯。
1、庆祝元旦《守则规范记我心》诵读比赛。
2、总结系列活动,评出先进集体及个人。
3、少先队工作总结。
4、各种资料汇总整理,归档成册。
5、制定寒假活动计划,筹备寒假活动。
上学期小学学校工作计划 工作重点是:
围绕“教学教研两手抓,争创一流业绩”,进一步强化学校管理,巩固全镇小学教育教学工作先进行列的地位。
工作目标是:
1、确保教学成绩进入全镇学区前列;
2、确保教科研成绩继续名列全镇学区第一名;
3、力争评为“市普通话示范学校”的称号。
4、在镇教管办、防疫站领导下,按要求完成防疫任务。
工作措施:
一、继续完善管理机制,使管理民主化、科学化
我们要进一步完善学校管理体系,以人事改革为契机,积极推进民主管理。一是认真落实人事改革制度,严格学校
中层领导的聘用聘任,实行民主评议,走群众路线,建立了一只群众威信高、工作能力强的学校领导班子。二是发挥学校领导班子的整体效能,凡是关系到学校大局的事,一律由校务会议讨论研究,重大问题和教育热点问题的决策由校委会、教师代表共同商讨。三是努力完善和强化监督和保障机制,学校要教职工代表、学生代表座谈会,反馈信息,征求意见,进一步完善教代会制度,每年一届,真正发挥教师的主人翁作用。要真议事、真理财,学校重大决策和重要事务公开,财务与校产管理公开,学校热点问题公开,有效地调动了教职工参与学校管理、参与监督的民主意识,努力把好事办好、实事力实,避免了决策的失误。学校的管理进一步科学化、民主化,创造了一个团结协作、积极向上、拼搏争先的教育教学氛围。
二、加强教师队伍建设,提高教师业务素质
学校要始终以贯彻落实《中小学教师职业道德规范》和《xx 市教师“十不”行为规范》为主线,开展多种形式的师德教育活动。定期组织集体学习,在全体教职工中开展政治思想和职业道德教育,通过集体会议、个别谈话沟通等不同形式,加强教师的思想政治工作。
1、特别注重加强学习现代教育理论和新课标的学习,指导课堂教学实践,提高课堂教学水平。把教师阅读学习作为学校管理的一项重要工程,提出明确要求:每位教师每学
期必须读一本教育名著,每周自学时间保证不少于 1 小时,每学期必须做 1 万字以上的学习笔记。学校对教师的学习,根据学习笔记与指导实践情况进行期末考核,将考核结果纳入教师量化。
2、结合本校教师的实际,制定《骨干教师培养方案》和《青年教师培养计划》,学年初确定培养目标,每学期有计划,并通过名师(县以上教学能手)帮学,个人反思等措施保障培养计划的落实。以学科教研组为单位确立了学科带头人和学科骨干教师,通过学科教研组加强对骨干教师的指导,通过上公开课,参与课题研究等方式,加强对骨干的培养,为新参加工作的年轻教师指定指导教师,要求指导教师在教学工作、班集体建设及学生思想等方面给年轻教师以热心的指导帮助,年轻教师能勤学好问,积极实践,各方面素质提得都很快。
三、全面实施素质教育,努力提高教育教学质量
教育教学质量是学校的生命线。要始终坚持“质量立校,科研兴校”这一办学理念,围绕全面实施素质教育进行不断的探索。
1、以“德育”为突破口,重视学生的养成教育。
进一步加强和改进学校德育工作。一是深入扎实地开展好德育主题系列活动,按时组织传统教育活动,配合教学内容和学校实际确定主题教育活动(如文明礼貌教育、热爱集
体教育、争优创先教育等)充分利用升国旗仪式、班队活动、宣传栏、黑板报、德育展室等教育阵地,有计划、有目的地组织了多种形式的系列主题教育活动。
二是积极搞好校外德育基地建设,通过组织学生去敬老院献爱心、参观“乐器厂”等社会实践活动,不仅使学生学到有关知识,更重要的是培养了学生的劳动观念,养成了热爱劳动、热爱劳动人民、勤俭节约、尊敬老人的良好的行为习惯。
三是突出校园环境建设的育人功能。学校对校园环境建设进行了整体规划和精心布置,在楼道、操场、各功能教室及校园内醒目的地方都悬挂了名人名言、科学家画像、育人格言及日常行为标准要求。内容上集思想性、知识性于一体;形式上做到了图文并茂。这不仅美化了校容校貌,而且优化了育人环境,有效地促进了学生身心的健康发展。
2、加强教学管理,使学质量稳步提高。
教学工作是学校的中心工作,为全面实施素质教育,学校坚持“质量为本”的指导思想,从创新教学常规入手,加强教学工作的管理,狠抓教学质量的提高。
①建立健全课改组织,制定了制度,年初有方案,每学期有计划,并通过名师(教学能手)带动、个人反思、同伴间交流互动等措施落实计划,有效地保证了校级课改工作的有序开展,使大部分教师基本上走进了新课改。
②联系本校实际,结合新的课程标准及市、县教研室的基本要求,制定“教学常规管理的基本要求”,从教学计划的制定、教研教改活动的开展、教师备课、课堂教学、作业布置与批改、学生辅导、考查测验等方面提出了明确的要求和标准,按要求做好落实,突出过程管理。重点是以教研组为单位组织单元达标测验,做好测验分析,及时进行教学补救;以学校为单位每学期组织教师优秀教案评选和学生作业展评;每次检查均有记录、有总结,并针对有关存在的问题提出有关指导性意见,特别是下半年的检查,要到查出问题当面提出,限期整改,补充完善,教学常规的落实扎实有效,保证了教学质量的稳步提高。
③加强教学研究,打造研究型教师队伍。每周一次教研活动。围绕课程改革这一研究重点,采取专题讲座、案例分析、交流研讨、集体备课、听评课等方式,为教师搭建研究平台。根据教学的需要每学期举办 2——3 次专题讲座,由教科室主任具体负责;结合教研室各科优秀教学案例征集和教师课堂教学实际,举行教学案例分析及交流研讨;加大集体备课力度,学校设置了“教师集体备课卡”,由各学科教研组长具体组织,分管领导检查督促,按照“个人——集体——个人”的备课模式,搞好每次集体研究,确定教学重点难点及教学策略;继续实行周公开课制度,每周学校统一安排 2 节课,此外各教研组按备课需要随机安排,教学领导坚
持听课,抓好听课评课抓住教学环节的处理,发挥骨干教师、教学能手的带头作用,改革课堂教学。
④重视评价工作的管理,注重发挥评价的导向和激励作用。在深入探索各学科质量考核评价的基础上,加强了对教师评价体系的构建。对学生的评价,按教研室计划要求,依据新课程标准,按不同的评价目标和评价内容,设计成长“档案袋”,作为学生评价的重要依据。
四、改进后勤工作,教育教学提供有利的保障
学习总务处要坚持围绕教育教学这个中心和学校的工作重点,在做好服务的。严格校产管理,校产档案资料齐全规范,每学年结束进行固定资产清查,编制《年度资料清查表》,有效地保证了校舍、校产及各种设备的安全。财会人员,认真负责,做到了学校帐目日清月结,对学校的收支情况一月一公开,接受监督;按要求实行一本帐管理,专款专用,开支合理。在物品供应上,认真做好教育教学所需物资的采购和供应。
加强安全保卫工作,学校以上级部署的安全工作要求和安全工作检查为契机,在全校范围内开展深入细致的安全工作。一是成立以校长为组长的安全工作领导小组,制定“平安校园”工程建设方案,层层鉴定安全责任书,落实安全工作职责,每月定期组织检查一次,使安全责任落实到实处。二是做好门卫工作,门卫人员认真履行职责,保证二十四小
时轮流值班,提高警惕,看护好学校的一切财产,并实行责任追究制。三是深化“以防为主”的安全观念,对各项基础设施每季度进行全面检修整改,消除一切安全隐患。四是加强安全教育,学校经常组织全体师生的安全教育,结合季节特点和当地实际举办安全教育讲座,利用大小会议强调安全的重要性,提高全体师生的安全防护意识,杜绝安全事故的发生。
总之,我们要以十足的干劲,百倍的信心,千份的热情,圆满完成今学期的教育教学工作目标。
上学期小学教学教研工作计划 新学期,我校教学教研工作继续坚持教学教研工作为教学服务,为课改服务,为师生服务的宗旨,努力营造教学研究氛围,提高教师教学水平和学生基本素质。
一、指导思想。
认真贯彻落实省、市、县教育教学工作会议精神,坚持“以人为本”的教育思想,以新课程理念为理论指导,以推进素质教育、课程改革为核心,通过抓课题研究、抓师资队伍培训,落实校本研究,注重教研实效,提升教学质量,凸显办学特色。
二、主要工作目标。
1、努力推进校本教研,抓好校本教研制度建设,以研
究落实课改要求为重点,以周公开课活动为载体,提高学校、教师践行新课程的能力和水平。
2、以落实教学常规为依托,优化过程管理,整体提升教育教学质量。
3、进一步修改完善考核评价办法,建立健全各种制度,以评价为导向引导学校的教育教学工作可持续发展。
4、开好地方课程和学校课程,抓好音乐、体育、美术、综合实践等学科的教学,全面推进素质教育。
三、主要工作措施。
(一)推广快乐高效课堂教学经验,向常态课要质量
教师创造和谐的学习氛围,以学生的兴趣维系课堂教...
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